Менеджер, который стремится ответить на вопросы мотивации работников и желает создать в коллективе продуктивную атмосферу, не может не интересоваться основами поведенческого анализа. Разбираясь в них, …
Термометр лояльности
Анализируя современные тенденции в работе с персоналом, специалисты отмечают общее снижение уровня лояльности сотрудников в отношении своих работодателей. Это, с одной стороны, обусловлено низким уровнем …
Лестница в небо, или десять шагов, которые потрясут мир
Почему одни с легкостью и в короткие сроки добиваются самого высокого положения в компании (с соответствующим увеличением размера материального вознаграждения), а другие годами занимают должности …
Бренд по имени «Вы»
Том Петерс Важность брендов сейчас осознают все — от больших компаний до обычных людей. Сейчас, в эру индивидуальности, вам стоит стать CEO компании Me Inc.
Работодатель и кандидат: двустороннее принятие решения
Как работодатели оценивают вас? Работодатели оценивают кандидатов на вакантную позицию по целому ряду критериев. При этом ни один эксперт не возьмется утверждать, какой из них …
10 способов сделать работу легче и приятнее
По статистике, большинство людей не любят свою работу – некоторые исследования показывают, что 87% американцев их работа не нравится, у россиян этот показатель тоже немаленький – приближается к 40%. Основная …
В тренде только медики
Молодые люди, получившие высшее и среднее профессиональное медицинское образование, чаще других выпускников устраиваются на работу по специальности. Так, из числа окончивших вуз их доля 97 …
Увольняйте, мне не страшно!
Возможность застраховать своё имущество, жизнь, здоровье, гражданскую ответственность перед третьими лицами сегодня никого не удивляет. Страхование прочно и уже довольно давно вошло в нашу жизнь, …
Без опыта работы
По стандартам Международной организации труда (МОТ) трудоспособным (и способным зарабатывать) считается человек, начиная с 15 лет. Но на практике устроиться на работу старшеклассникам или студентам первых курсов …
Отдыхаем правильно
ХХ век принёс в медицину множество новых заболеваний, связанных с тем, что образ жизни человека всё дальше отходит от того, что запланировано природой. Одно из …
Восстановление на работе: трудности исполнения
При словах «утрата доверия» мы обычно вспоминаем о политических скандалах, повлёкших отставку чиновников. Некоторые работодатели считают, что могут уволить любого подчинённого, если он «не оправдал …
Зарплата лишней… бывает
Когда нам «недокладывают» зарплату – мы идём разбираться в бухгалтерию. Но никому не придёт в голову устроить разбирательство, когда на карточку «упали» лишние деньги. В …
Как можно быстро заработать
Иногда бывает, что очень нужны деньги. Где же их взять? Занять? Только долг придётся рано или поздно отдать, как и взятый кредит. Другой вариант – …
Со всеми удобствами
Значение удобного рабочего места сложно переоценить – ведь там мы проводим минимум треть жизни. По данным ВЦИОМ, 15% россиян заявляют, что комфортное рабочее место – одно …
Сокращение без правил
Неправомерное сокращение – это сокращение штата, проведённое с нарушениями. К нему иногда прибегают, чтобы уволить неудобного сотрудника. Чем это грозит работнику и что предпринять, если …
Корпоративный университет – путь к успешной карьере
В любой компании ценятся специалисты, которые хорошо ориентируются не только в своей профессиональной отрасли, но и в многочисленных внутрифирменных бизнес-процессах. Кто, как не сотрудник, обладающий …
9 способов отъёма денег у персонала
Платить сотрудникам как можно меньше – мечта всех работодателей. Предприимчивые боссы без устали ищут и находят всё новые и новые способы сэкономить на работниках. …
Формула карьеры для бухгалтера
Бухгалтерия очень многогранна, и вдумчивые люди могут достаточно быстро сделать карьеру в данной области. Ассистент отдела бухгалтерии — это стартовая должность для карьеры в бухгалтерской сфере. Приходя …
Мотивация персонала
В последнее время все больше компаний уделяет внимание нематериальной мотивации персонала. Однако при этом далеко не все учитывают, что в этом вопросе важен индивидуальный подход. …
Как правильно начать блестящую карьеру
Хорошее начало – половина дела. Именно этим лозунгом стоит руководствоваться молодому специалисту при поисках первого места работы. Когда пора студенчества сменяется необходимостью искать работу, …