Любой женщине не просто после декретного отпуска вернуться к работе. Страшнее всего при выходе из декрета расставаться с ребенком. Это естественно, ведь весь декретный отпуск мама ухаживает за малышом и привыкает к этому, плюс ребенок становится как ручной, без мамы никуда.
Хорошо если есть бабушка, которая сможет помочь маме с ребенком. Она поможет адаптироваться ребенку к новой обстановке. Но если бабушки нет, ничего страшного, ведь есть детский садик, в который лучше отправить ребенка еще до выхода на работу. Так мама быстрее адаптируется к новому графику.
Всю семью придется подстроить под ваш новый график. Раньше молодая мама успевала делать все по дому: ухаживать за малышом и поспевать в домашних делах. Теперь нужно будет как-то разделить все эти обязательства между всеми членами семьи. Чем больше находишься в декретном отпуске, тем тяжелее выходить из него на работу.
Это не значит, что сразу после рождения крохи нужно бежать на работу. Нужно уделять внимание и время крохе в полной мере. Но все же не стоит абстрагироваться от реальности. Будьте всегда в курсе всех новых событий в мире вашей профессии, окончите курсы, посещайте тренинги и семинары. Ваше начальство должно оставаться довольным Вами.
Сначала женщине трудно вливаться в новый режим. Но не стоит сдаваться, сложно будет первые недели, потом станет легче. Пока Вас не было на работе, могло что-то измениться. Вы можете теперь работать с новыми коллегами, понятно, что это непросто знакомиться с новыми людьми, но паниковать не стоит. Запаситесь терпением, ведите себя дружелюбно, познакомьтесь со всеми, расспросите у сотрудников об их жизни, работе. В общем не дрейфите! Вы даже можете просить у них совета по работе, это вполне нормально.
Узнайте у начальства, может, пока Вас не было в компании, произошли какие-то существенные изменения, были введены новые правила. Если Вы занимаете в компании должность управленца, не спешите вводить новые правила, ведь пока Вас не было, управлял кто-то другой, сотрудники привыкли к этому человеку и его правилам. Пообщайтесь с подчиненными, узнайте об их пожеланиях, даже спросите у них совета.
После декретного отпуска Вам придется начать все сначала. Все начинается с чистого листа, важно понимать это. Нужно стараться как можно быстрее влиться в рабочий процесс и тогда и начальство и сотрудники поймут, что Вы не тратили время зря, а пришли подготовленными к работе. И еще если Вы после декрета возвращаетесь на любимую работу, даже стены помогут Вам. Но если еще до декретного отпуска Вы ненавидели свою работу, сейчас Вам будет еще сложнее влиться в коллектив, хорошо адаптировавшись.
В этом случае подумайте о смене деятельности или работы. Не бойтесь, ведь всегда можно окончить какие-то курсы и обучиться новой профессии и быть востребованным в новом русле. Не забудьте подготовиться к собеседованию, Вы должны знать на отлично все, что касается вашей специальности и даже больше. Успехов Вам!
